Ambizone

La clientela que la marca describe abarca restaurantes, comercios, clínicas, farmacias, oficinas, hoteles, estaciones de servicio y casinos. No hace falta experiencia previa en el sector; la central pide organización, compromiso y perfil comercial.

Cada cliente abona una cuota mensual por el servicio, de modo que los ingresos del franquiciado son recurrentes. No hay canon de entrada ni royalties; lo que el franquiciado paga a la central es el producto con el que trabaja. No obstante, el candidato se incorpora a una red joven, todavía en sus primeros años como franquicia, y conviene preguntar a la central por la marcha de las unidades ya abiertas.

La central afirma dar al nuevo franquiciado acceso a su cartera de clientes. Asegura también que no exige compras anuales de equipamiento.

A su método de trabajo —una fragancia propia para cada cliente, difundida con un equipo dimensionado a su espacio— atribuye la marca su alta tasa de fidelización.

El proceso arranca con una toma de contacto a través del formulario de franquicias de la web o del correo de la central. Durante la selección, la central comprueba qué puede invertir el candidato, le asigna la zona en la que trabajará y fija el stock con el que arrancará; acordadas las condiciones, se firma el contrato de licencia.

Antes de empezar a operar, el franquiciado completa la formación inicial. La puesta en marcha se concentra después en conseguir los primeros clientes.